Оказание образовательных услуг на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения (простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников).

Оказание образовательных услуг на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) 4.1 по профессии: стропальщик; 4.2. Количество на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) по профессии-стропальщик- не менее 4 человек;4.1 Срок на опережающее професииональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобожднию работников) по профессии- стропальщик-не менее 1 месяца(не менее 170 учебных часов); 4.4. Количество теоретических учебных часов в курсе на опережающее профессоинальное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима нполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) по профессии-стропальщик- не менее 74 учебных часов; 4.5. Количество практических учебных часов в курсе на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введние режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) по профессии:стропальщик- не менее 96 учебных часов. Образовательное учреждение должно:-осуществлять опережающее профессиональное обучение и стажировку работнтков, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) по согласованным с Заказчиком учебным планам и программам по профессии, по которой осуществляется опережающее профессиональное обучение и стажировка работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение меропрпиятий по восвобождению работников); осуществлять опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение меропритяий по высвобождению работников) в соответствии с действующими требованиями и нормами, нести ответственность за качество образовательного процесса; обеспечивать работников,находящихся по угрозой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников) необходимыми материалами, инструментами и специальной одеждой для осуществления профессиональной деятельности по действующим нормам образовательного учреждения; предоставлять сметы расходов на оказание образовательных услуг на опережающее профессиональное обучение и стажировку работников, находящихся под угрорзой увольнения(простой, введение режима неполного рабочего времени, проведение мероприятий по высвобождению работников); незамедлительно извещать Заказчика о нарушениях слушателями правил внутреннего распорядка, нерегулярном посещении занятий, пропусках занятий без уважительной причины, успеваемости; по окончании оказания образовательтных услуг составлять на каждого обучаемого работника акт оказания образовательных услуг и предоставлять его Заказчику вмести со счетом-фактурой.